Peerview è un metodo di autoriflessione e coaching tra pari per leader curiosi.
"La qualità più potente di un leader è la sua capacità di riflettere su se stesso." – Dirk Gouder
Peerview ti invita a pensare in modi nuovi e non convenzionali su un problema specifico a portata di mano. Offre 100 brevi suggerimenti o strategie oblique su ciascuno degli argomenti di leadership, gestione del cambiamento e agile. Molti dei nudge sono supportati da brevi video.
Queste spinte non ti danno mai una soluzione. Possono fornire una direzione su cui pensare e costruire la propria soluzione. Dove ti portano questi pensieri dipende da te.
Perché lo facciamo?
Primo, perché nella leadership e nella collaborazione, la maggior parte degli approcci è altamente occasionale. Non possiamo sapere oggi quale argomento sarà rilevante domani. Pertanto, scegli quale dei 100 nudge per argomento può essere rilevante per la tua situazione specifica.
In secondo luogo, perché nella leadership e nella collaborazione, la maggior parte delle soluzioni dipende fortemente dal contesto. Ciò che funziona lì, potrebbe non funzionare qui. Pertanto, manteniamo i nudge astratti e contiamo sulla tua capacità di esplorare il loro significato nel tuo contesto.
In terzo luogo, perché crediamo che i nostri utenti siano persone mature a cui non piace sentirsi dire da un'app cosa fare.
Peerview è ancora più potente se utilizzato in gruppi.
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